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西劳工部再发2.2万份警告 打击劳工欺诈仍在继续


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国家报消息(编译 于人)西班牙劳工部严厉打击劳动力市场的各类违规现象仍在继续,有关部门8月22日发出公告,8月中旬,劳工部又寄发了2.2万份警告通知单,其中大部分通知都是针对企业雇佣“老板工”这一问题的警告。在劳工部采取下一步措施前,所有收到通知单的企业将有一个月的时间自行处理。

据报道,劳工部在8月13日和14日两天时间里,向西班牙违规企业发出了2.2万份违规通知单,责令企业对违规的劳工问题做出修正。然而,这已不是劳工部第一次发出“警告令”,早在今年8月初,劳工部曾寄送了5万份检查通知。收到警告的企业有一个月的“自愿处理”期,到期后,如果劳工部仍发现企业雇佣老板工,或存在其它欺骗和剥削行为,将会依法对相关企业进行惩处。

据悉,发放检查通知单是桑切斯政府采取的第一步措施。政府7月27日通过了一项“体面工作计划”,并出台了75条措施用来整治劳动力市场存在的各类乱象。政府通过一套内部反劳工剥削系统,就可以检测和发现各企业内存在的违规现象。


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